Градског завода за јавно здравље, Београд

На основу члана 31. Закона о раду („Сл. Гласник РС“ бр. 24/2005,61/2005, 54/2009,32/2013 и 75/2014), члана 7. Посебног колективног уговора за здравствене установе чији је оснивач Република Србија, аутономна покрајина и јединица локалне самоуправе (,,Службени гласник Р.С.“ број 1/2015), члан 21. Статута Градског завода за јавно здравље, Београд, а у складу са Закључком 51 бр.112-3877/2018  од  25.04.2018.године, Комисије за давање сагласности за ново запошљавање и додатно радно ангажовање код корисника јавних средстава, Кадровским планом за 2018. годину и Одлуке директора Градског завода број V-5-2412/1 од 10.05.2018 године, расписује се:

ЈАВНИ ОГЛАС

за пријем у радни однос

I

Оглашава се пријем у радни однос на ОДРЕЂЕНО ВРЕМЕ са пуним радним временом:

1. Један ( 1 ) извршилац на радно место Санитарни/санитарно-еколошки техничар– Центар за контролу и превенцију болести– Јединица за здравствени надзор, због повећаног обима посла у трајању до 6 месеци.

- Опис посла: узима узорке за испитивање и врши њихову анализу; прикупља и обрађује податке о хигијенском стању и болестима; спроводи мере за спречавање ширења заразних болести; учествује у процедурама скупљања и уклањања медицинског отпада; узима и узоркује биолошки и други материјал за лабораторијску дијагностику у Заводу и на терену; води евиденцију лица која подлежу обавези здравственог надзора; учествује у епидемиолошком извиђању и истраживању у ванредним ситуацијама; учествује у спровођењу здравствено-васпитног рада; врши унос података у електронску базу података, одређује врсту прегледа и наплату; примењује документа система менаџмента у складу са надлежностима; обавља и друге послове по налогу координатора техничара, главног техничара Центра и начелника Јединице

- Услови:

 - Средње образовање медицинске струке;

 - стручни испит;

 - лиценца;

 - најмање шест месеци радног искуства у наведеном звању;

  - возач Б категорије;

  - познавање рада на рачунару.

- Додатни услов:

• Претходно радно искуство на истим или сличним пословима ће се сагледати као предност.

- Заинтересовани кандидати уз пријаву на оглас подносе фотокопије (неоверене) следећих докумената:

• диплому/уверење  о завршеној средњој школи медицинске струке;
• уверење о положеном стручном испиту;
• лиценцу/ потврда о поднетом захтеву за издавање лиценце;
• доказ о стеченом радном искуству од најмање шест месеци у наведеном звању;
• фотокопија возачке дозволе;
• сертификат/потврда о познавању рада на рачунару;

• извод из матичне књиге рођених и венчаних (ако је дошло до промене презимена);
• уверење о држављанству;
• фотокопију/очитану личну карту;
• потпуну личну и радну биографију са адресом, контакт телефоном и e-mail адресом.

II

Кандидати који испуњавају услове огласа могу бити позвани на разговор уколико су потребне додатне информације које могу бити важне за доношење одлуке о пријему.

III

Рок за подношење пријава је 8 ( осам ) дана од дана објављивања огласа на интернет порталу Националне службе за запошљавање.

Оглас ће такође бити објављен и на интернет порталу Министарства здравља.

Пријаву са документацијом (у затвореној коверти) доставити поштом или лично (Архива Завода) на адресу:

Градски завод за јавно здравље, Београд, Булевар Деспота Стефана 54а – Одељење за правне послове са назнаком “Пријава на оглас за пријем у радни однос за радно место (навести назив радног места као и Центар односно Јединицу у којој се то радно место налази)”. Обавезно навести име и презиме.

Непотпун и неблаговремене пријаве, као и пријаве које не садрже горе тражене податке неће се разматрати.

Достављена документа се не враћају.

Одлука о избору кандидата ће бити објављена на сајту Градског завода за јавно здравље, Београд www.zdravlje.org.rs у делу Огласи и неће се достављати учесницима јавног огласа.

ДИРЕКТОР ГРАДСКОГ ЗАВОДА
ЗА ЈАВНО ЗДРАВЉЕ, БЕОГРАД
Проф. др Душанка Матијевић