Градски завода за хитну медицинску помоћ у Београду

На основу  члана 7.  Посебног колективног уговора за здравствене установе чији је оснивач Република Србија, аутономна покрајина и јединица локалне самоуправе (Сл. гласник РС“ 1/2015), члана 22. Статута Градског завода за хитну медицинску помоћ у Београду и Одлуке о потреби за заснивањем радног односа са новим запосленим број 5066 од 27.04.2018. године, директор  Градског завода за хитну медицинску помоћ у Београду расписује

ЈАВНИ ОГЛАС
за пријем у радни однос

1. Три (3) доктора медицине за рад у Служби за хитну медицинску помоћ у Градском заводу за хитну медицинску помоћ у Београду, на неодређено време, са пуним радним  временом

Услови за радно место под бројем 1. огласа: Поред општих услова предвиђених законом, кандидат мора испуњавати и следеће посебне услове: ВСС, медицински факултет; положен стручни испит за звање доктор медицине; дозвола за рад – лиценца, издата од надлежног органа (ако је кандидат из радног односа) или решење о упису у Комору (ако кандидат није у радном односу);

Као доказе о испуњености услова, кандидати су дужни да доставе: пријаву на оглас са кратком биографијом, бројем телефона и адресом; фотокопију извода из матичне књиге рођених; фотокопију уверења о држављанству; фотокопију дипломе о завршеном медицинском факултету, фотокопију уверења о положеном стручном испиту; фотокопију лиценце издате од стране надлежног органа( ако је кандидат из радног односа) фотокопију решења о упису у Комору ( ако кандидат није у радном односу)

Пријаве на оглас послати препоручено поштом, са назнаком: „За јавни оглас“ и навођењем радног места на које конкурише. Оглас се објављује на интернет страници Министарства здравља Републике Србије и на сајту Националне службе за запошљавање.

Рок за подношење пријава на оглас је 8 дана од дана објављивања на сајту Националне службе за запошљавање.

 Неблаговремене и непотпуне пријаве неће се разматрати.

Одлука о избору кандидата донеће се у року од 30 дана од дана истека рока за подношење пријава и иста ће бити објављена на веб-страници Градског завода за хитну медицинску помоћ у Београду. Кандидати који не буду изабрани могу захтевати повраћај конкурсне документације.

Кандидат који буде изабран за пријем у радни однос на неодређено време пре склапања уговора о раду биће дужан да достави: оверене копије доказа о испуњености услова, као и доказ о започетој или извршеној имунизацији на hepatitis B; извештај о извршеном претходном лекарском прегледу за рад под отежаним условима; уверења да се против кандидата не води истрага или кривични поступак (уверење издаје надлежни суд); фотокопију уверења Полицијске управе да лице није осуђивано за кривично дело на безусловну казну затвора од 6 месеци; фотокопију одјаве на претходно осигурање - М образац и радну књижицу (ако је поседује).

Д И Р Е К Т О Р
др Горан Чолаковић