Са подацима од: 05.01.2018.
Завод за јавно здравље Врање
|
На основу чл 22 Статута Зaвода за јавно здравље Врање, члана 7 Посебног колективног уговора за здравствене установе чији је оснивач РС, аутономна покрајина и јединица локалне самоуправе („Сл.гл.РС 1/15), у складу са дописом Министарства здравља, Комисије за давање сагласности за ново запошљавање и додатно радно ангажовање код корисника јавних средстава Закључком 51 број 112-8183/2017 од 29.08.2017.год. Кадровског плана за Завод за јавно здравље Врање за 2017.годину, Плана стручног усавршавања ЗЗЈЗ Врање за 2017.годину и Одлуке в.д.директора број 05- 5945 /17-05 од 27.12.2017.год. расписује се О Г Л А С За пријем у радни однос на неодређено време са пуним радним временом ради упућивања на специјализацију из епидемиологије и микробилогије: Доктора медицине – 2 извршиоца Услови: -завршен Медицински факултет -положен стручни испит Опис послова: према Правилнику о унутрашњој организацији и систематизацији радних места у ЗЗЈЗ Врање. • Заинтересовани кандидати су дужни да поред пријаве на конкурс са кратком биографијом, бројем телефона и контакт адресом доставе и: - Очитане податке са личне карте -Оверену фотокопију извода из матичне књиге рођених; -Оверену фотокопију уверења о држављансту РС (не старијег од 6 месеци); -Уверење надлежног суда да се против кандидата не води кривични поступак (не старије од 6 месеци); -Уверење Министарства унутрашњих послова да кандидат није осуђиван (не старије од 6 месеци); -Оверену фотокопију дипломе о завршеном Медицинском факултету –Оверену фотокопију уверења о положеном стручном испиту • Рок за подношење пријава на оглас је 8 дана од дана објављивања код Националне службе за запошљавање у публикацији „Послови“ • Оглас ће бити објављен и на интернет страници Министарства здравља. • Пријаве на оглас доставити у затвореној коверти правној служби Завода за јавно здравље Врање, или поштом на адресу: Јована Јанковића Лунге бр. 1, 17500 Врање, са назнаком „Пријава на оглас“ и назнаком радног места за које се конкурише. • Кандидати који не буду изабрани биће обавештени у складу са Законом. • Приложена конкурсна документација неће се враћати кандидатима. • Кандидат који буде изабран за пријем у радни однос на неодређено време пре закључења Уговора о раду биће дужан да достави лекарско уверење о општој здравственој способности. • Неблаговремене и непотпуне пријаве неће бити разматране. в.д.директора др Светлана Стојановић |