www.zdravlje.gov.rs
Са подацима од: 09.08.2017.

Специјална болница за рехабилитацију ''Јунаковић'', Апатин

На основу члана 131. став 1. Закона о здравственој заштити („Сл. гласник РС“, бр. 107/2005, 72/2009 – др. закон, 88/2010, 99/2010, 57/2011, 119/2012, 45/2013 – др. закон, 93/2014, 96/2015 и 106/2015), а у вези са чланом 5. став 3. Колективног уговора Специјалне болнице за рехабилитацију „Јунаковић“ Апатин, Апатин, чланом 7. став 1. Посебног колективног уговора за здравствене установе чији је оснивач Република Србија, аутономна покрајина и јединица ликалне самоуправе и чланом 6. став 3. Колективног уговора Специјалне болнице за рехабилитацију „Јунаковић“ Апатин, Апатин вршилац дужности директора Специјалне болнице за рехабилитацију „Јунаковић“ Апатин, Апатин, дана 08. августа 2017. године, доноси следећу:

 

О Д Л У К У

 

I    ПОНИШТАВА СЕ став 1. алинеја 1. тачка 1. диспозитива Одлуке о потреби заснивања радног односа са новим запосленим бр.: 01-715/17 од 01. јуна 2017. године.

 

II  ПОНИШТАВА СЕ став 1. алинеја 2. тачка 1. и 2. диспозитива Одлуке о потреби заснивања радног односа са новим запосленим бр.: 01-715/17 од 01. јуна 2017. године.

 

III  ПОНИШТАВА СЕ став 2. диспозитива Одлуке о потреби заснивања радног односа са новим запосленим бр.: 01-715/17 од 01. јуна 2017. године, чиме се сматра поништеним и Оглас за пријем у радни однос бр.: 01-716/17 од 01. јуна 2017. године, објављен путем јавног огласа код Националне службе за запошљавање и на web сајту Министарства здравља Републике Србије.

 

IV  НАЛАЖЕ СЕ Одељењу за опште и правне послове, информатику, рекреацију, техничке и друге послове да обавести кандидате о донетој Одлуци.

 

V  Ова Одлука ступа на снагу даном доношења и биће објављена на огласној табли Специјалне болнице за рехабилитацију „Јунаковић“ Апатин, Апатин.

 

О б р а з л о ж е њ е

Чланом 5. став 3. Колективног уговора Специјалне болницеза рехабилитацију „Јунаковић“ Апатин, Апатин, прописано је да Болница не може да заснује радни однос за обављање послова који нису утврђени Правилником.

 

Како је ставом 1. алинеја 1. тачка 1. диспозитива Одлуке о потреби заснивања радног односа са новим запосленим бр.: 01-715/17 од 01. јуна 2017. године предвиђено расписивање јавног огласа за заснивање радног односа у складу са колективним уговором, и то за радно место: ДИПЛОМИРАНИ ПРАВНИК – 1 извршилац, те како је утврђено да исти послови нису утврђени Правилником о организацији и систематизацији послова Специјалне болнице за рехабилитацију „Јунаковић“ Апатин, Апатин бр.: 01-120/10 од 06. јануара 2010. године, односно Правилником о изменама и допунама Правилника о организацији и систематизацији послова Специјалне болнице за рехабилитацију „Јунаковић“ Апатин, Апатин, бр.: 01-346/17 од 15. марта 2017. године, одлучено је као у тачки један диспозитива ове Одлуке.

 

Надаље, ставом 1. алинеја 2. тачка 1. и 2. диспозитива Одлуке о потреби заснивања радног односа са новим запосленим бр.: 01-715/17 од 01. јуна 2017. године предвиђено расписивање јавног огласа за заснивање радног односа у складу са колективним уговором, и то за радно место: МЕДИЦИНСКИ ТЕХНИЧАР – 1 извршилац, те ФИЗИОТЕРАПЕУТСКИ ТЕХНИЧАР – 1 извршилац.

 

Чланом 7. став 1. Посебног колективног уговора за здравствене установе чији је оснивач Република Србија, аутономна покрајина и јединица ликалне самоуправе, прописано је да одлуку о потреби заснивања радног односа доноси послодавац расписивањем јавног огласа, а у складу са кадровским планом здравствене установе који доноси министар надлежан за послове здравља.

 

Чланом 6. став 3. Колективног уговора Специјалне болнице за рехабилитацију „Јунаковић“ Апатин, Апатин, прописано је да одлуку о расписивању интерног огласа доноси директор, и истом прописује где се оглас објављује, рок за пријаву, рок за доношење одлуке и др.

 

Надаље, чл. 9. став 1.  Правилника о организацији и систематизацији послова Специјалне болнице за рехабилитацију „Јунаковић“ Апатин, Апатин бр.: 01-120/10 од 06. јануара 2010. године прописано је да одлуку о потреби заснивања радног односа доноси директор.

 

Имајући у виду горе цитиране одредбе горњих прописа, те како је престала потреба за заснивање радног односа за послове предвиђене ставом 1. алинеја 2. тачка 1. и 2. диспозитива Одлуке о потреби заснивања радног односа са новим запосленим бр.: 01-715/17 од 01. јуна 2017. године, одлучено је као у тачки два диспозитива ове Одлуке.

 

Сходно члану 131. став 1. („Сл. гласник РС“, бр. 107/2005, 72/2009 – др. закон, 88/2010, 99/2010, 57/2011, 119/2012, 45/2013 – др. закон, 93/2014, 96/2015 и 106/2015) којим је прописано да директор организује рад и руководи процесом рада, представља и заступа здравствену установу и одговоран је за законитост рада здравствене установе, одлучено је као у тачкама 1., 2., 3., 4. и 5 диспозитива ове Одлуке.

 

ПОУКА О ПРАВНОМ ЛЕКУ: Против ове одлуке запослени може да покрене спор пред надлежним судом у року од 60 дана од дана достављања исте.

 

Вршилац дужности директора Специјалне

болнице за рехабилитацију „Јунаковић“ Апатин, Апатин

др Драгана Мрђенов

Покажи послате коментаре (0)
Убаци нови коментар
Име:
Коментар:
 
Министарство здравља Републикe Србијe, Немањина 22-26
Сва права задржана