Универзитетска дечја клиника
|
УНИВЕРЗИТЕТСКА ДЕЧЈА КЛИНИКА Б е о г р а д Тиршова 10 Телефон: 011/20 60 676 Факс: 011/26 84 672 На основу Кадровског плана за Универзитетску дечју клинику за 2015. годину бр. 112-01-520/2015-02 од 17.07.2015. године и Сагласности Комисије Министарства здравља за давање сагласности за ново запошљавање и додатно радно ангажовање бр.112-01-740/2016-02 од 31.08.2016. године као и одредаба чланова 7 и 8 Посебног колективног уговора за здравствене установе чији је оснивач Република Србија аутономна покрајина и јединица локалне самоуправе (Службени гласник РС бр.1/15), Универзитетска дечја клиника, Београд, Тиршова 10, расписује:
Ј А В Н И О Г Л А С
За пријем у радни однос на неодређено време са пуним радним временом
Виши физиотерапеут –1 (један) извршилац
I РАСПИСУЈЕ СЕ ЈАВНИ ОГЛАС за пријем у радни однос на неодређено време са пуним радним временом и претходним пробним радом у трајању од 6 (шест) месеци на послове вишег физиотерапеута, 1 (један) извршилац.
· Опис послова: · Поред послова и радних задатака предвиђених за физиотерапеутског техничара, обавља послове на спровођењу опште и специјалне физикалне терапије у својој организационој јединици; · Спроводи кинези терапију, поставља екстензионе апарате, поставља корективне шине примењује парафин, електритерапију, хидротерапију, ултразвук, селукс, УВ зрачења, спроводи вежбе на справама; · Учествује у тимском раду, присуствује визитама; · Обучава мајке пратиље о примени вежби парафинотерапије, за правилно постављање корективних шина; · Обавештава претпостављене о свакој новонасталој промени; · Врши припрему болесника за сложеније облике дијагностичких и терапијских поступака, учествује у њиховом извођењу; · Учествује у тиму спречавања и ширења интрахоспиталних инфекција, као и у тиму едукације медицинских техничара у својој организационој јединици; · Ради послове здравствено-васпитног рада са пацијентима и члановима њихових породица; · Одговоран је за прописно вођење медицинске документације и медицинске евиденције; · Учествују у примени методе класификације болнички лечених пацијената у групе које имају клиничке специфичности и захтевају сличну потрошњу болничких ресурса (ДРГ); · Преноси искуства на млађе техничаре и уводи у рад приправнике и новопримљене техничаре; · По потреби помаже другим запосленима у извршавању радних задатака у оквиру своје стручне спреме и оспособљености стечене радом; · Обавља и друге послове по налогу непосредног руководиоца у оквиру своје стручне спреме и оспособљености стечене радом.
II УТВРЂУЈУ СЕ услови за пријем у радни однос на неодређено време са пуним радним временом и претходним пробним радом у трајању од 6 (шест) месеци на послове вишег физиотерапеута, 1 (један) извршилац, код послодавца - Универзитетске дечје клинике, како следи:
- VI степен стручне спреме - положен стручни испит - најмање шест месеци радног искуства
III Рок за пријаву кандидата траје осам дана од дана објављивања огласа у листу „Послови“ Националне службе за запошљавање.
Пријаве се шаљу у затвореној коверти на адресу: Универзитетска дечја клиника, Тиршова 10, 11000, Београд, са назнаком „ПРИЈАВА НА КОНКУРС ЗА ПРИЈЕМ ВИШЕГ ФИЗИОТЕРАПЕУТА НА НЕОДРЕЂЕНО ВРЕМЕ 1(ЈЕДАН) ИЗВРШИЛАЦ“.
IV Приликом пријаве на конкурс кандидати су дужни да доставе следећа документа:
- кратку биографију - фотокопију личне карте - фотокопију дипломе о завршеној школи - фотокопију дипломе о положеном стручном испиту - фотокопију радне књижице или другог доказа о радном искуству кандидата (уговори о раду, волонтерски уговори, потврда послодавца и сл
Неблаговремене и непотпуне пријаве неће се узимати у разматрање. УНИВЕРЗИТЕТСКА ДЕЧЈА КЛИНИКА Б е о г р а д Тиршова 10 Телефон: 011/20 60 676 Факс: 011/26 84 672 На основу Кадровског плана за Универзитетску дечју клинику за 2015. годину бр. 112-01-520/2015-02 од 17.07.2015. године и Сагласности Комисије Министарства здравља за давање сагласности за ново запошљавање и додатно радно ангажовање бр.112-01-740/2016-02 од 31.08.2016. године као и одредаба чланова 7 и 8 Посебног колективног уговора за здравствене установе чији је оснивач Република Србија аутономна покрајина и јединица локалне самоуправе (Службени гласник РС бр.1/15), Универзитетска дечја клиника, Београд, Тиршова 10, расписује:
Ј А В Н И О Г Л А С
За пријем у радни однос на неодређено време са пуним радним временом
Медицинске сестре – техничара, 3 (три) извршиоца
I РАСПИСУЈЕ СЕ ЈАВНИ ОГЛАС за пријем у радни однос на неодређено време са пуним радним временом и претходним пробним радом у трајању од 6 (шест) месеци на послове медицинске сестре – техничара, 3 (три) извршиоца.
Опис послова: Комплетна нега и тоалета болесника, превијање болесника, отварање температурних и интезивних листа болесника, укључивање инфузије, давање трансфузије, плазме и осталих крвних деривата, мерење температуре и мерење виталних знакова, требовање апотеке, вађење крви за биохемијске анализе, као и други послови по налогу непосредног руководиоца.
II УТВРЂУЈУ СЕ услови за пријем у радни однос на неодређено време са пуним радним временом и претходним пробним радом у трајању од 6 (шест) месеци на послове медицинске сестре – техничара, 3 (три) извршиоца, код послодавца - Универзитетске дечје клинике, како следи:
- IV степен стручне спреме - педијатријског или општег смера - положен стручни испит - најмање 6 (шест) месеци радног искуства на пословима медицинске сестре-техничара након положеног стручног испита.
III Рок за пријаву кандидата траје осам дана од дана објављивања огласа у листу „Послови“ Националне службе за запошљавање.
Пријаве се шаљу у затвореној коверти на адресу: Универзитетска дечја клиника, Тиршова 10, 11000, Београд, са назнаком „ПРИЈАВА НА КОНКУРС ЗА ПРИЈЕМ МЕДИЦИНСКЕ СЕСТРЕ – ТЕХНИЧАРА НА НЕОДРЕЂЕНО ВРЕМЕ-3 (ТРИ) ИЗВРШИОЦА“
IV Приликом пријаве на конкурс кандидати су дужни да доставе следећа документа:
- кратку биографију - фотокопију личне карте - фотокопију дипломе о завршеној школи - фотокопију дипломе о положеном стручном испиту - фотокопију радне књижице или другог доказа о радном искуству кандидата (уговори о раду, волонтерски уговори, потврда послодавца и сл.)
Неблаговремене и непотпуне пријаве неће се узимати у разматрање. УНИВЕРЗИТЕТСКА ДЕЧЈА КЛИНИКА Б е о г р а д Тиршова 10 Телефон: 011/20 60 676 Факс: 011/26 84 672 На основу Кадровског плана за Универзитетску дечју клинику за 2015. годину бр.112-01-520/2015-02 од 17.07.2015. године, Упутства Министарства здравља Републике Србије и одредаба чланова 7 и 8 Посебног колективног уговора за здравствене установе чији је оснивач Република Србија, аутономна покрајина и јединица локалне самоуправе (Службени гласник РС бр.1/15), Универзитетска дечја клиника, Београд, Тиршова 10, расписује:
Ј А В Н И О Г Л А С За пријем у радни однос на одређено време по основу замене до повратка радника са боловања са пуним радним временом
Доктор медицине, 1 (један) извршилац
I РАСПИСУЈЕ СЕ ЈАВНИ ОГЛАС за пријем у радни однос на одређено време по основу замене до повратка радника са боловања, са пуним радним временом на послове доктора медицине, 1 (један) извршилац. Опис послова: · По одобрењу руководиоца организационе јединице и уз надзор лекара специјалисте учествује у свим активностима у оквиру организационе јединице у коју је распоређен. · Обавља све послове око пријема, обраде болесника, праћења, стања и тока болести, планирања дијагностичких и терапијских поступака и отпуста болесника уз сагласност руководиоца организационе јединице и уз надзор лекара специјалисте; · По налогу руководиоца организационе јединице прати болеснике на разне дијагностичке и терапијске процедуре на Клиници и у друге установе; · Узима активно учешће у визитама које води начелник организационе јединице, односно шефови подјединица; · По одобрењу руководиоца организационе јединице, а уз надзор лекара специјалисте даје обавештења родитељима о стању болесника по утврђеном распореду; · По потреби дежура односно је приправан, а у складу са одредбама Посебног колективног уговора и Одлуком директора; · Током дежурства одговоран је шефу дежурне екипе. · Учествује у раду Стручног колегијума Клинике; · По потреби учествује у раду конзилијума, одељенским визитама у другим организационим јединицама; · Заједно са сарадницима одговоран је за исправност и правилно коришћење медицинских апарата и стање инвентара; · Одговоран је за уредно вођење медицинске документације која му је поверена; · Учествују у примени методе класификације болнички лечених пацијената у групе које имају клиничке специфичности и захтевају сличну потрошњу болничких ресурса (ДРГ); · Учествује на стручним, организационим и едукативним састанцима и семинарима; · Учествује у научноистраживачком раду, здравственом васпитању и едукацији здравствених радника; · Учествује у развоју, примени и унапређењу квалитета информационих система који се користе на Клиници за вођење медицинске документације и евиденција; · Обавезан је да стручним радом доприноси афирмацији организационе јединице; · По потреби помаже другим запосленима у извршавању радних задатака у оквиру своје стручне спреме и оспособљености стечене радом; · Обавља и друге послове по налогу непосредног руководиоца у оквиру своје стручне спреме и оспособљености стечене радом.
II УТВРЂУЈУ СЕ услови за пријем у радни однос на одређено време по основу замене до повратка радника са боловања, са пуним радним временом на послове доктора медицине, 1 (један) извршилац, код послодавца - Универзитетске дечје клинике, како следи:
- 6 (шест) месеци лекарског стажа - положен стручни испит - познавање рада на рачунару - познавање најмање једног светског језика - лиценца
III Рок за пријаву кандидата траје осам дана од дана објављивања огласа у листу „Послови“ Националне службе за запошљавање.
Пријаве се шаљу у затвореној коверти на адресу: Универзитетска дечја клиника, Тиршова 10, 11000 Београд, са назнаком „ПРИЈАВА НА КОНКУРС ЗА ПРИЈЕМ ДОКТОРА МЕДИЦИНЕ НА ОДРЕЂЕНО ВРЕМЕ ПО ОСНОВУ ЗАМЕНЕ ДО ПОВРАТКА РАДНИКА СА БОЛОВАЊА“.
IV Приликом пријаве на конкурс кандидати су дужни да доставе следећа документа:
- кратку биографију - фотокопију личне карте - фотокопију дипломе о завршеном Медицинском факултету - фотокопију дипломе о положеном стручном испиту - фотокопију радне књижице или другог доказа о радном искуству - фотокопије уговора о раду, тј. потврде о волотирању, потврде о обављеном раду од стране начелника служби здравствених установа на меморандуму, времену проведеном на раду и оценама рада кандидата – уколико их кандидат поседује.
Кандидати који испуњавају услове из огласа могу бити позвани на разговор ради пружања додатних података који могу бити важни за одлуку о пријему (претходно искуство о раду, додатно образовање или оспособљеност, дужина трајања школовања и сл.).
Приликом заснивања радног односа, кандидати су дужни да доставе лекарско уверење као доказ о здравственој способности за послове за које се прима.
|